法律顾问常见问题（法律顾问常见问题及答案）

今天给各位分享法律顾问常见问题的知识，其中也会对法律顾问常见问题及答案进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、企业聘请法律顾问要注意哪些方面
• 2、合同怎么写才具有法律效应?
• 3、面试公司法务,常见问题是什么?
• 4、企业聘请常年法律顾问需要注意些什么

企业聘请法律顾问要注意哪些方面

1、企业法人聘请法律顾问应注意以下几个问题：企业根据需要，可以聘请一个，也可以同时聘请两个或两个以上的律师担任法律顾问。企业也可以根据需要聘请律师担任常年的或临时的法律顾问。

2、你对岗位和工作上的认识具体你做了什么事你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。

3、企业应当与律师事务所签订合同，而不是与律师个人签订合同。聘请时应当查验律师事务所的执业许可证和律师个人的执业证书。企业在签订聘请合同时应当充分了解律师事务所和律师在充当企业法律顾问工作方面的能力。

合同怎么写才具有法律效应?

1、合同具有法律效应的要求有：合同当事人具有相应的订立合同的能力；订立的主体应是有资格的民事行为能力人，包括自然人、法人等，其对自己的行为的内容能够正确认识，可以自由支配自己的行为，能够以自己的名义签订相关合同。

2、合同具有法律效力的要求：合同双方具有相应的订立合同的能力；合同双方当事人的意思表示真实；合同内容不违反法律和社会公共利益；形式合法。当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。

3、内容确定：合同的内容必须明确、清晰、具体，可以是书面或口头协议，但书面合同更有法律效力。 完整性：合同必须完整，不得有遗漏或模糊不清的地方。

面试公司法务,常见问题是什么?

法务面试常见问题及回答技巧如下：面试开始题(自我评估)简单介绍下你自己概括的说你的爱好、特长自己的性格有哪些特点。

面试法务问是如何看待工作计划的呢。（需要写出详细的工作计划，并能详细记录其完成过程和问题分析），可以回答说在工作中很重视计划性。

这个问题更多是针对还比较年轻的应聘者，同时也是展示你能够成为一名优秀交易员或基金经理的机会。实际上，这更是一个“文化契合度”问题，是你证明自己适合干对冲基金这一行并且打算将投资作为长期职业的一个机会。

担保法、民法典、劳动合同法等，自然，假如是法学专业的，这种肯定不是哪些太大的问题。

企业聘请常年法律顾问需要注意些什么

1、聘请律师担任法律顾问应当注意什么，有什么禁忌吗 企业法人聘请法律顾问应注意以下几个问题： 企业根据需要，可以聘请一个，也可以同时聘请两个或两个以上的律师担任法律顾问。

2、你对岗位和工作上的认识具体你做了什么事你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。

3、企业应当与律师事务所签订合同，而不是与律师个人签订合同。聘请时应当查验律师事务所的执业许可证和律师个人的执业证书。企业在签订聘请合同时应当充分了解律师事务所和律师在充当企业法律顾问工作方面的能力。

4、如果企业的业务比较专业，比如房地产开发公司、软件开发公司，律师还应当有相关的经验和法律知识。因此，并不是每一名律师都有能力担任企业的法律顾问。

5、对创业企业或小微企业来说，组建法务部门或招聘法务专员成本相对较高，无法保证相关人员的法学素养。如果委托律师事务所做法律顾问费用相对较高，且无法保证律师事务所可以全面覆盖公司需要的所有法律需求。

6、这样的薪金是难以雇佣到有能力的社会执业律师担任专职法务专员聘请法律顾问要注意的事项聘请法律顾问要注意的事项。如果中小企业聘用兼职法律顾问，顾问费普遍在一万二至三万之间。

关于法律顾问常见问题和法律顾问常见问题及答案的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。